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Hans Vogt
HansVogt Kommunikation

HansVogt Kommunikation

Hans Vogt
Waldstrasse 17
79288 Gottenheim

Ansprechpartner:
Hans Vogt
 
 
   
Kurzprofil
Als Mann aus der Praxis lege ich sehr großen Wert mit meinen Auftraggebern gemeinsam die besten Ergebnisse zu erzielen - messbare Erfolge.
   
Kontakt
Fon: 07665 942186
Mobil: 0170 3800219
Fax: 07665 942190


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Zur Person

 
Als Mann aus der Praxis habe ich einen Werdegang vom Fernmelde-Ingenieur bis in die Vorstandetagen der Deutschen Telekom AG hinter mir.

Allein bei diesem Konzern blicke ich auf 10 Jahre erfolgreiche Erfahrung mit insgesamt 3000 TeilnehmerInnen im Bereich Kommunikation – und Teamtraining sowie Coaching zurück. Zwei Jahre wirkte ich als Inhouse – Berater in der Telekomzentrale in Bonn.
Mein privates Engagement in der Politik brachte mich wiederholt als Abgeordneter in den Baden-Württembergischen Landtag.

Berufsbegleitend wurde ich über viele Jahre hinweg bei den besten Instituten und Trainern ausgebildet.
Darunter Namen wie: Friedemann Schulz von Thun; Zenger Miller; Prof. Zink, Uni Kaiserslautern (EFQM – Assessor); Forschungs – und Lehrinstitut „Die Sprache“, Neuss (Studiengang zum Coach).

Daher kenne ich sämtliche Inhalte, die ich Ihnen vermittle aus eigener langjähriger Praxiserfahrung – die beiden Seiten des Schreibtischs, die Hierarchieebenen, die Motivationen, den Erfolg und die Stolperfallen.

Sie finden in mir endlich einen kompetenten Ansprechpartner für eine Vielzahl von Leistungen. Um Ihnen in allen Bereichen umfassende – auf Sie abgestimmte - Lösungen zu bieten, arbeite ich mit professionellen Partnern zusammen, so z.B. mit „Bentzien Kommunikation“ (interne und externe Öffentlichkeitsarbeit und Produktkommunikation) und Xplus1 (Qualitätsmanagement und Zertifizierung).
Deren Leistungen werden von meiner Agentur koordiniert.

Mein Ziel ist es, die für Sie und Ihr Unternehmen besten Ergebnisse gemeinsam zu erzielen.
Ergebnisse, bei denen materieller Erfolg und echtes Miteinander nicht im Widerspruch stehen.
Dieser Erfolg ist spürbar und messbar.

Mein Leitbild:
„Durch eine konsequente Kundenorientierung,
hohe Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz
werden Menschen, Betriebe und Organisationen
professionell und ganzheitlich in einem Umfeld des ständigen Wandels
ökonomisch erfolgreich beraten und qualifiziert.“


Vita

 
1957 – 1966: Hauptsschule Grissheim
1966 – 1969: Abgeschlossene Lehre als “Fernmeldehandwerker” bei der Deutschen Bundespost in Freiburg
1976 – 1978: Erwerb der Fachschulreife (Telekolleg II)
1977 – 1981: Innerbetriebliche Fortbildung bei der Deutschen Bundespost zum Nachrichten – Ingenieur (Fachhochschule Dieburg)


1966 – 1999: Deutsche Telekom AG
(vormals Deutsche Bundespost – Fernmeldedienst)
- Sachbearbeiter
- Führungskraft mit Personalverantwortung
- Lehrkraft und Prüfungskraft an der Fernmeldeschule Freiburg
- Leiter der wissenschaftlich orientierten Fachausbildung (innerbetrieblicher Qualifikation zum Nachrichten – Ingeneuer)
- Mitglied der Arbeitsgruppe „Neugliederung der Fort – und Weiterbildung der Deutschen Telekom AG“ in Bonn
- Kommunikationstrainer und – berater beim Bildungszentrum Südwest der Deutschen Telekom AG in Stuttgart
- Konzeptentwicklungen für neue Trainings
- Leiter der Zertifizierung eines Bildungszentrum (ISO 9000ff) in Stuttgart
- Trainer bei der Führungsakademie der Deutschen Telekom AG in Bad Honnef (TQM-Prozesse bei den TOP 2000)
- Senior – Berater beim Vorstand (Dr. Hagen Hultsch) der Deutschen Telekom AG in Bonn (Inhouse – Consulting)

2001 – 2002: Mitglied des Landtages Baden-Württemberg als Abgeordneter

Ab 1999: Geschäftsführer der HansVogt Kommunikation, Gottenheim
(Berater, Trainer, Coach)
Ab 2002: Gesellschafter und Geschäftsführer der
„Sozietät für Kommunal – Politik – und Verbandsberatung“

Zertifikate

 
1991 Prüfung zum Nachweis der pädagogischen Eignung

1997 – 1999: Studiengang zum Coach
(beim Lehr – und Forschungsinstitut „Die Sprache“ in Neuss)
Prof. Dr. Hermann Bayer

1995 Ausbildung zum Kommunikationstrainer – und berater
(Friedemann Schulz von Thun, Hamburg)

1996 Ausbildung als Moderator für Zertifizierungsprozesse (ISO 9000 ff)

1998 Ausbildung als EFQM - Assessor (Prof. Zink, Kaiserslautern)

1998 „Consulting Development“,
Universitätsseminar der Deutschen Wirtschaft e.V., Schoß Gracht
Inhalte: Grundlagen des Change Management
Aktuelle Managementkonzepte
Wissensmanagement
Problemlösungstechniken und Kreativität
Lernende Organisation
Präsentationstechniken
Projektmanagement

1995 – 2000: Diverse Lehrgänge in Software-Produkte:
- MS Word
- MS Excel
- MS Visio
- MS Power Point
- MS Access


Referenzen

 
Deutsche Telekom AG Leitbildentwicklung einer Niederlassung
Teamentwicklung – und bildung
Coaching - Qualifikation für Projektmanager
Vorbereitung auf EFQM
ca. 200 Kommunikationsseminare
ca. 20 Teamentwicklungseminare

Dyckerhoff, Beton Vision – und Strategieentwicklung eines
Konzerns

Uni – Klinik Tübingen
Strategieausrichtung einer Fachabteilung
Einführung eines Qualitätsmanagementsystems in einer Fachabteilung
Optimierung des Patientenmanagement in der Radiologischen Diagnostik
(Beratung, Training und Coaching)
Aktuell: Gründung eines interdisziplinären Prostatazentrums
Ausgründung eines Forschungs – und Trainingsbereichs

Firma Zehnacker, Berlin
Kommunikationsseminare
Firma Zehnacker, Singen
Präsentationsseminare, Coaching
Facility Management
Ab 2000 offizieller Existenzgründerberater des RKW Baden Württemberg

Sprachen

 
Deutsch

   
   
 

Coaching

Schwerpunkt   Persönlichkeitsentwicklung
  Die einzige Person, die sie ändern können, sind Sie selbst!
   
Schwerpunkt   Soziale Kompetenz
  Klärung von Konflikten
  
   

Kommunikation

Schwerpunkt   Team- und Konfliktsteuerung
  Präsentation - Moderation
   
Schwerpunkt   Präsentationstechnik
  Aufbau zielorientierter Präsentation incl. Kamera Feed-Back
   

Management & Führung

Schwerpunkt   Professionelles Führen
  Führen mit Zielen
   

Qualitätsmanagement

Schwerpunkt   DIN EN ISO 9001
  ganzheitliche Veränderungsprozesse bottom-up
  Krankenhausberatung
   

Persönlichkeitsentwicklung

Schwerpunkt   Moderation
  Moderation von Strategieworkshops
  Moderatorentraining
   
Schwerpunkt   Mitarbeitergespräche
  effiziente Gesprächsführung
   

Consulting Methoden

Schwerpunkt   Prozessbegleitung
  Strategieworkshops / Prozessdesigns
   
Schwerpunkt   Organisationsentwicklung
  Kommunal - und Verbandsberatung
   
   
   
   
 
 
   
   
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